Circolare – 05/06/2012, n. 13/2012
Circolare – 05/06/2012, n. 13/2012
Nozione organismi paritetici nel settore edile – Soggetti legittimati all’attività formativa.
ARTICOLO N.0
Continuano a pervenire a questa Direzione generale numerose richieste di chiarimento, in particolare da parte del personale ispettivo, in ordine alle problematiche della formazione dei lavoratori nel settore edile e specificatamente in relazione al coinvolgimento nell’attività formativa degli “organismi paritetici” di cui all’art. 2, lett. ee) del D.Lgs. n. 81/2008.
Si chiede in particolare di conoscere quali organismi paritetici del settore siano da ritenersi costituiti da “una o più associazioni dei datori e dei prestatori di lavoro comparativamente più rappresentativi sul piano nazionale”.
Tale circostanza è essenziale in quanto possono definirsi tali solo gli enti bilaterali emanazione delle parti sociali dotate del requisito della maggiore rappresentatività in termini comparativi e non tutti gli organismi genericamente frutto di qualsivoglia contrattazione collettiva in ambito edile.
In proposito, si ritiene opportuno ricordare che, al momento, nel settore dell’edilizia i contratti collettivi nazionali sottoscritti dalle organizzazioni sindacali e datoriali comparativamente più rappresentative sempre a livello nazionale sono i seguenti:
INDUSTRIA
contratto collettivo nazionale di lavoro per i dipendenti delle imprese edili ed affini
parti sottoscriventi
ance – associazione nazionale costruttori edili
feneal – uil federazione nazionale lavoratori edili affini e del legno
filca – cisl federazione italiana lavoratori costruzioni ed affini
fillea – cgil federazione italiana lavoratori legno edilizia industrie affini ed estrattive
ARTIGIANATO
contratto collettivo nazionale di lavoro per i dipendenti delle imprese edili ed affini artigiane e p.i.
parti sottoscriventi
anaepa – confartigianato associazione nazionale artigiani dell’edilizia dei decoratori e pittori ed attività1 affini
cna – costruzioni confederazione nazionale dell’artigianato e della piccola e media impresa
fiae – casartigiani federazione italiana artigiani edili
claai confederazione delle libere associazioni artigiane italiane
feneal – uil federazione nazionale lavoratori edili affini e del legno
filca – cisl federazione italiana lavoratori costruzioni ed affini
fillea – cgil federazione italiana lavoratori legno edilizia industrie affini ed estrattive
COOPERAZIONE
contratto collettivo nazionale di lavoro per i lavoratori delle cooperative di produzione e lavoro dell’edilizia e attività affini
parti sottoscriventi
ancpl – legacoop associazione nazionale cooperative produzione e lavoro
federlavoro e servizi – confcooperative federazione di rappresentanza delle cooperative di produzione e lavoro
pls agci – associazione generale cooperative italiane
feneal – uil federazione nazionale lavoratori edili affini e del legno
filca – cisl federazione italiana lavoratori costruzioni ed affini
fillea – cgil federazione italiana lavoratori legno edilizia industrie affini ed estrattive
PICCOLA E MEDIA INDUSTRIA
contratto collettivo nazionale e di lavoro per gli addetti delle piccole e medie industrie edili ed affini
parti sottoscriventi
aniem – associazione nazionale delle piccole e medie imprese edili
feneal – uil federazione nazionale lavoratori edili affini e del legno filca – cisl federazione italiana lavoratori costruzioni ed affini
fillea – cgil costruzioni e legno – federazione italiana lavoratori legno edilizia industrie affini ed estrattive
Ne deriva che solo gli organismi bilaterali costituiti a iniziativa di una o più associazioni dei datori di lavoro o dei prestatori di lavoro firmatarie di tali contratti possano definirsi “organismi paritetici” ai sensi del citato art. 2 e quindi legittimati a svolgere l’attività di formazione, in collaborazione con i datori di lavoro, così come previsto dall’art. 37 del T.U. in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
Pertanto, eventuali altri enti bilaterali costituiti da organizzazioni sindacali e datoriali non in possesso degli indicati requisiti normativi non possono definirsi organismi paritetici ai sensi della previsione normativa del T.U. e, conseguentemente, non possono svolgere l’attività di formazione dei lavoratori e delle loro rappresentanze ai sensi della disposizione di cui al citato art. 37 del Testo Unico.
ALLEGATO N.1
Alle DRL e DTL
Loro sedi
Al Coordinamento tecnico delle Regioni
luciano.marchiori@regioneveneto.it
All’ INAIL
Direzione Centrale Rischi
A Feneal Uil: fenealuil@fenealuil.it ; segreteria.generale@fenealuil.it
Filca Cisl: federazione.filca@cisl.it
Fillea Cgil: filleanazionale@filleacgil.it ; b.filippi@filleacgil.it
Anaepa Confartigianato: anaepa@confartigianato.it
Cna Costruzioni: costruzioni@cna.it
Fiae Casartigiani: nazionale@casartigiani.org
Claai: claainazionale@tiscali.it
Ancpl Legacoop: annamaria. viti@ancpl.it
Federlavoro e Servizi Confcooperative: federlavoro@confcooperative.it
Agci PI: produzione.lavoro@agci.it
Aniem: aniem@aniem.it